【年检指标】相山区教育局2023年度幼儿园年检指标体系

一级

指标

二级

指标

三级

指标

基本要求

分值

观测方式

年检科室

得分

A1

办园

方向（20）

B1

党建

思政

C1

党的组织建设

幼儿园党的组织和党的工作实现全覆盖，根据党员数量，建立单独党组织、联合党组织或挂靠党组织，无党员幼儿园配备党员教师或党建指导员

5

查阅文件

党政

办公室

C2

思想政治工作

将教职工思想政治工作纳入重要议事日程，及时学习、贯彻党中央决策部署。落实党风廉政建设责任制和意识形态工作责任制。健全教职工人文关怀机制，帮助解决教职工思想问题与实际困难

5

查阅会议及学习记录、廉洁承诺书、帮扶记录等

B2

办园

理念

C3

立德树人

全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务，将社会主义核心价值观有机融入保育教育全过程。注重幼儿良好品德和行为习惯养成，注重培育幼儿爱亲人、爱师长、爱同伴、爱集体、爱家乡、爱党爱国的情感

3

查阅备课、会议记录、查看宣传条幅、标语等

C4

五育并举

保教过程体现促进幼儿德智体美劳全面发展的教育内容

3

查阅备课，现场查看

C5

遵循规律

树立并落实科学的儿童观和教育观，遵循幼儿身心发展规律和学前教育规律，尊重幼儿，坚持以游戏为基本活动，珍视生活和游戏的教育价值。无“小学化”现象。不刻意追求园本课程、特色课程

4

查阅备课、一日活动等，查看现场

A2

保育与安全

（20）

B3

卫生

保健

C6

膳食营养

健全并落实符合食品安全与营养健康相关管理制度，严格落实食品安全园长负责制，落实集中用餐陪餐制度，食堂实行明厨亮灶、食品留样，确保食品来源可追溯。有营养丰富均衡的带量食谱，并每周公示。每季度至少进行1次膳食调查和营养评估。做好膳食指导，帮助幼儿养成良好的饮食习惯

4

查阅制度、记录、菜谱等，查看现场

艺体卫

C7

卫生消毒

健全卫生清扫、消毒等制度。严格按照国家标准做好环境和物品的预防性消毒，保持室内外环境整洁卫生

2

查阅制度、记录等，查看现场

艺体卫

C8

疾病防控

加强日常健康观察和保育护理工作，对特殊幼儿进行专案管理。制定并严格执行传染病管理制度，有传染病上报流程和应急预案，教职工具备传染病防控常识和应急处置能力。新生入园时逐一查验预防接种证，督促提醒未按规定接种的幼儿及时补种

2

查阅制度、预案、记录等，查看现场

C9

健康检查

严格落实晨午检制度。按要求开展幼儿健康检查，幼儿每年体检1次，每半年测身高1次，测视力1次，每季度量体重1次。建立幼儿健康档案，对幼儿健康发展状况定期进行分析、评价、及时向家长反馈结果，帮助有特殊需要的幼儿获得专业的康复指导与治疗

2

查阅制度、记录等

B4

生活

照料

C10

生活习惯

帮助幼儿建立合理的生活常规，引导幼儿进行自主饮水、盥洗、入厕、增减衣物等，养成良好的生活卫生习惯

2

查阅制度，查看现场

C11

劳动习惯

指导幼儿进行餐前准备、餐后清洁、图画书与玩具整理等自我服务，引导幼儿养成劳动习惯

2

查看现场

B5

安全

防护

C12

安全管理制度与体系建设

建立健全安全管理制度和应急预案。定期分析研判潜在安全风险，制定解决举措。所有教职工熟知相应岗位的安全管理职责，熟知各类突发事件的应急预案，责任到人。安保人员熟悉幼儿园周边治安特点及幼儿园安全防范工作重点

2

查阅制度、岗位职责、应急预案等，查看现场

法规

C13

安全设施设备和隐患排查

幼儿园位置在安全区域，园内无危房，周边无安全隐患。安全设施设备配备完善、符合要求，相关人员能熟练使用。安全技术防范系统安装到位、正常运行、专人管理。校车及使用符合相关规定要求。定期开展园内环境、园舍、设备设施和玩具材料等检查和维护，及时发现并消除安全隐患

2

查看安全验收（检测）报告、监控、一键报警、保安配备等

C14

安全教育

定期对教职工进行安全教育，使其熟悉安全防护措施和应急预案，树立优先保护幼儿安全的意识。把安全教育融入幼儿一日生活，组织开展符合幼儿年龄特点的安全教育活动。每季度至少开展1次事故预防或紧急疏散演练

2

查阅会议记录、应急预案、演练记录等

A3

教育

过程（15）

B6

活动

组织

C15

一日活动安排

一日活动安排合理，室内外兼顾。活动过渡衔接顺畅，没有频繁转换、幼儿消极等待等现象发生。每天户外活动不低于2小时（寄宿制幼儿园不得少于3小时），其中户外体育时间不少于1小时。幼儿单次使用电子产品的时间不宜超过15分钟，每天累计不超过1小时

4

查阅资料

学前

C16

活动内容和形式

以游戏为基本活动，保证幼儿游戏时间。教师尊重幼儿主体地位，支持幼儿参与一日生活中与自己有关的决策，自主选择游戏材料、玩法和同伴，能抓住幼儿感兴趣或有意义的话题和情境，采用小组或集体形式开展讨论，鼓励幼儿表达观点、提出问题、分析解决问题，拓展提升日常生活和游戏中的经验。活动中幼儿主动探索、合作交流和表达表现的机会较多，注重培养幼儿良好的个性、心理、思维品质。活动内容丰富，注重健康、语言、社会、科学、艺术等领域有机整合，不片面追求某一领域、某一方面的学习和发展。关注幼儿发展的连续性，促进幼小衔接

3

查阅备课、一日活动安排等资料，现场查看

B7

师幼

互动

C17

情感氛围

保教人员保持积极乐观的情绪状态，对待幼儿态度亲切，平等对待每一位幼儿。教师积极营造尊重、接纳和关爱的氛围，引导幼儿形成良好的同伴关系，幼儿自信从容、情绪稳定，班级氛围良好。教师关注幼儿心理健康，注重幼儿的情绪状态和变化，及时安抚并帮助幼儿调节不良情绪

2

查看现场

C18

关注引导

教师注重观察和分析幼儿在一日活动中的表现，不急于介入或干扰幼儿的活动。根据一段时间的持续观察，对幼儿的发展情况和需要做出客观全面的分析，提供有针对性地支持。教师注重引导幼儿通过绘画、讲述等多种方式对自己经历过的游戏、阅读图画书、观察等活动进行表达表征，通过一对一倾听、开放性提问、推测、讨论等方式，尊重和回应幼儿不同的想法和问题，支持和拓展幼儿的学习

2

查看现场

B8

家园社

共育

C19

家园沟通

幼儿园与家长建立平等互信关系，及时与家长联系，沟通幼儿在幼儿园和家庭的情况，分享幼儿的成长与进步，通报与幼儿相关的重大决策。每学期至少开1次家长会，教师与每位幼儿家长每月沟通不少于1次。有正常渠道听取家长意见，采纳合理建议，并及时反馈意见处理结果。建立健全家长开放日、家长委员会等工作机制，让家长有机会体验幼儿园的生活，参与幼儿园的管理监督。家长对幼儿园的满意度达85%以上

2

查阅家长会记录、家访记录、家委会相关资料等，电话随访等

C20

家园社协同

健全家庭教育指导机制，通过家长会等多种途径，向家长宣传科学育儿理念和知识。幼儿园与家庭、社区密切合作，构建协同育人机制，探索利用社区的自然、社会和文化资源，开展保教活动

2

查阅制度、家长会记录、活动记录等资料

学前

A4

环境

条件（10）

B9

园所

规模

C21

班级规模

班额符合《幼儿园工作规程》有关规定

2

查看现场

发展规划

B10

园舍

场地

C22

空间设施

生均建筑面积、幼儿活动用房生均建筑面积、室外游戏场地生均面积符合《幼儿园建设标准》相关规定。空间布局合理。各类设施设备安全、环保，符合幼儿年龄特点，方便幼儿使用和取放

3

查阅统计报表、年度审计报告等，查看现场

B11

玩具

材料

C23

玩具与活动器械

玩具与活动器械符合安全质量标准。玩具以低结构材料为主，种类丰富多样，数量充足，符合幼儿发展水平和多样化的发展需求，并及时调整更新

2

查阅质检报告，查看现场

C24

图书配备

配备的图画书生均数量≥10册，每班复本量≤5册。配备的图画书应符合幼儿年龄特点和认知水平，注重体现中华优秀传统文化和现代生活特色。没有存在意识形态问题和宗教渗透问题的图画书。无幼儿教材和境外课程

3

查阅图画书名录，查看现场

A5

队伍

建设

（15）

B12

师德

师风

C25

职业道德

将师德作为评价教职工的第一标准，建立健全师德师风建设机制，常态化开展师德教育。教职工爱党爱国、爱岗敬业，对幼儿充满爱心。保教人员语言规范，举止文明。无虐待体罚、歧视挖苦等损害幼儿身心健康行为，无利用家长谋取不当利益等师德失范行为

3

查阅会议记录、举报投诉情况等

人事

B13

教职工

配备

C26

资质

园长、专任教师须持证上岗。保育、卫生保健、安保人员培训合格。园长有五年以上幼儿园教师或幼儿园管理工作经历。教职工开展年度健康检查，取得健康证明。落实教职工从业禁止和准入查询制度

2

查阅教职工档案、相关制度等

C27

数量

每班配备2名专任教师和1名保育员（或配备3名专任教师）。卫生保健、安保等人员配齐

2

查阅教师花名册

B14

权益

保障

C28

劳动合同

幼儿园与聘任的教职工签订聘用合同或劳动合同。聘用合同或劳动合同规范，内容符合劳动法和劳动合同法相关规定

2.5

查阅聘任合同

人事

C29

同工同酬

依法依规足额足项为全体教职工缴纳社会保险和公积金

2.5

查阅工资发放流水、社保缴纳明细

B15

专业

发展

C30

教研活动

制订合理的教研制度并有效落实，教研工作聚焦解决保育教育实践中的问题，注重激发教师积极主动反思，提高教师实践能力，增强教师专业自信。园长能深入班级，了解一日活动和师幼互动过程，共同研究保育教育实践问题。园长与教师共同制订教师专业发展规划，支持教师实现专业发展目标

1.5

查阅教研制度、计划、记录，查阅备课、课表、报告册等，查阅专业发展规划等

教研室

C31

教职工培训

有教职工年度培训计划。培训内容丰富，实效性强。每位教师平均每个学年培训时间不低于72学时

1.5

查阅计划、培训证书等

C32

教师激励

树立正确激励导向，突出日常保育教育实践成效，克服唯课题、唯论文等倾向，注重通过表彰奖励、薪酬待遇、职称评定、岗位晋升、专业支持等多种方式，激励教师爱岗敬业、潜心育人。园长善于倾听、理解教职工，善于发现每一名教职工的成长进步。教职工有归属感和幸福感

1

查阅资料方案、记录等

A6

内部

管理

（20）

B16

办园

资质

C33

资质证照

取得办园许可证等相关证件，证照齐全

2

查阅办学许可证、民非证

学前

B17

财务

管理

C34

经费管理

严格执行国家或地方有关财务管理规章制度。有独立清晰账目，建立收费公示制度，无乱收费现象，不以任何名义收取与新生入园相挂钩的赞助费、捐资助学费等。幼儿伙食费专款专用，无克扣或变相克扣的情况

5

调阅财务系统，查阅财务账簿和财务制度文件，核查账实、账证、账账和账表是否相符，查看收退费制度及公示执行情况，随机访谈

计财

B18

招生

管理

C35

规范招生

幼儿园招生简章或广告报县级教育管理部门备案，内容符合相关政策，实事求是。幼儿入园时不得进行任何形式的考试或测查。无提前缴纳学位费等违规招生行为

3

查阅备案资料

学前

B19

完善

法人

治理

C36

举办者资质

举办者资质合规；控股股东和实际控制人资质合规

2

查阅无犯罪证明、征信记录等

计财

C37

法人治理结构

民办园法人治理结构完善，民办园决策、执行和监督机构成员资质符合法定要求

2

B20

履行

出资

义务

C38

按时足额

举办者能按时、足额履行出资义务；无抽逃出资、挪用办学经费

2

查阅审计报告、对公账户往来项目明细等

C39

落实到位

幼儿园法人财产权落实到位

1

B21

规范

经费

管理

C40

经费使用规范

非营利性幼儿园收取费用、资金往来均使用在有关主管部门备案的账户，营利性幼儿园收入应全部纳入幼儿园开设的银行结算账户；无违规开展关联交易情况

2

查阅审计报告、对公账户往来项目明细等

B22

遏制

过度

逐利

C41

无逐利行为

幼儿园未将资产上市；营利性民办园未接受上市公司投资，未将资产向上市公司出售

1