南黎街道2022年工作汇报和2023年工作计划

                 南黎街道2022年工作汇报和2023年工作计划

今年以来，在区委、区政府的坚强领导下，南黎街道紧紧围绕区委中心工作和年度各项目标任务，结合自身实际，抢抓机遇、狠抓落实，稳步推进各项工作，党的建设和经济社会发展等各项工作取得明显成效。

一、深化固本强基，党的建设提质增效

1.把住根本方向，强化“主角”作用。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，认真贯彻执行中央和上级党委关于基层党建工作的决议、决定和指示，牢固树立抓好党建是最大政绩的工作理念，切实履行好党建主体责任和“一岗双责”。年初研究制定了《南黎街道基层党建工作总体方案》、《基层党建工作重点项目清单》和《2022年度基层党建工作责任清单》，努力构建“书记抓、抓书记”，一级抓一级，层层传压力、个个抓落实，形成齐抓共管的党建格局。今年以来围绕上级重大事项决策、重要会议精神、党支部建设、党风廉政建设、意识形态领域工作等专题研究党建工作10次，开展党工委理论中心组学习11次，街道党工委书记带头讲党课2次，全街道建立党工委班子党支部工作联系点9个，派出党建指导员77名。按照要求开展党建巡查督导18次，持续用力抓好问题整改。

2.强化党建统领，积极推行“党建+信访”。今年以来街道领导班子共接待来访79批156次，当场答复14件，领导包案化解6件，共收11件难题妥善处理。对丁楼棚改项目遗留问题，成立信访专班，创新领导班子、部门、社区“三级包保制度”，截至目前退款完成456万元。近期针对国安局反馈华佳梅苑居民举报信访问题，街道党工委班子成员通过“党建+信访”工作模式，“面对面”收集群众诉求，强化简易办理、答复预审、回访核实、闭环管理等措施，成功解决群众诉求，化解信访矛盾。

3.突出重点，整体推进“红网满格1+2”。一是做到小区党支部实体化、推进党群服务中心四级组织架构建设，调整小区（网格）党支部75个，成立实体化小区党支部12个，目前已在桓谭明珠、港利小区挂牌成立小区党群服务中心。成立红色业主委员会（物业管理委员会）22个，另有30个正在筹备中，共成立物业服务企业37个，目前已成立党支部15个。二是持续深化锦华苑社区五“HUI”党建品牌，升级“换新”锦华苑党群服务大厅，同时对曙光社区、康乐社区党群服务中心及室内场馆进行升级打造，积极打造国购“红色益站”，为快递小哥、外卖小哥等新兴领域人群提供免费图书、场馆休息、充电饮水等服务。

4.开拓创新，培育亮点。打造港利物业党支部“红动港湾”党建品牌，依托港利15号楼1楼物业用房打造红色堡垒，结合暖民心行动开办老年大学港利教学点。募集各行业、多领域人员成立政策宣传、矛盾调解等多支“红港湾”志愿服务队。曙光社区打造“曙光红”党建品牌，组建“红声音”、“红法官”等6个服务队，零距离、全方位、多样化服务居民需求。相城文化党支部打造“黎声相韵”党建品牌，充分利用与街道联系紧密的优势，积极与各社区开展合作。在相城老年大学教学点开设红歌班、书画班，吸引广大社区老年人前来参加。在“七一”建党节来临之际，用一部《南黎之光》短片宣扬党的光辉历程，展示街道崭新风貌。结合桓谭明珠小区党群服务中心，在党员活动室打造“相谭说事”党建品牌，充分调动小区党支部、物业管理委员会等多方力量，参与小区治理。

5.从严管党治党深入推进。一是筑牢思想防线，不断强化廉洁意识。持续深化新一轮“三个以案”警示教育。组织新一届社区“两委”委员集中观看警示教育片2次，用好“活教材”强化以案示警，加强党的教育。组织社区集中观看警示教育片2次，提醒大家要以案为戒、警钟长鸣。组织街道及社区主要负责人集中观看警示教育片1次，进一步增强安全意识、提升安全管理水平。二是发挥监督责任，不断强化作风建设。不定期开展机关作风纪律和社区工作人员到岗在岗情况督查32次，及时通报督查结果，强化作风建设；严格落实中央八项规定精神，持之以恒“纠四风”，开展“元旦、春节”，“五一、端午”,“中秋、国庆”等重要节点作风纪律提醒会4次，督查检查12余次，并联合辖区市场监管所对辖区大型商超开展重要节点购物卡、螃蟹卡等情况进行专项督查；严把廉政意见回复关，2022年截至目前，共回复各类党风廉政意见64人次；列席街道低保新户评审评议、临时救助会议、大病救助会议6次。对新增15户城市低保家庭、申报9户大病临时救助、17户贫困大学生临时救助进行审核，发现不符合低保条件61户，已按照规定取消其申请资格。对申请从申领到公示各个环节进行全程监督，发现问题及时提醒纠正，做到用执纪监督为“阳光低保”保驾护航。三是运用“四种形态”，不断强化精准问责。深化运用监督执纪”四种形态”，保持反腐高压态势。经常对党员干部进行谈话提醒，做到小过即问、小错即纠，及时纠正谈话对象出现问题的苗头和倾向。处置各类问题线索22件22人，其中了结1人，提醒谈话2人，通报批评2人，给予党内警告处分1人，党内严重警告处分2人，留党察看1人，开除党籍2人。在办问题线索11件。四是创新载体建设，常态化开展基层“小微权力”监督一点通宣传推广工作。街道纪工委召开“小微权力”监督平台培训和专题会10次，深入9个社区现场指导30余次。目前总注册量为33135人次，注册率为26.89%，位于全区镇街第二名，总访问量为279433人次，信息总公示数为4715条，均位列全区镇街第一名。在桂苑社区、锦华苑社区试点打造小微权力“监督哨”，打通基层监督“最后一公里”。五是开展下沉遍访工作，着力解决实际问题。街道纪工委积极响应区纪委监委的号召，组织街道纪检员和社区纪检委员在辖区内9个社区开展“下沉遍访”活动，深入街头巷尾、小区院落，将群众“上访问政”转变为干部“下沉遍访”，对群众提出的问题和建议进行答复，同时做好登记，对于当场未能及时解决的，做出解释并督促安排相关工作人员跟进了解情况予以解决落实，在群众身边完成流动接访与反馈问效目前，已开展下沉遍访31次，收集各类意见问题26个均已解决完毕。

二、坚持不懈抓项目，经济指标不断攀升

今年以来，街道围绕年度目标任务，认真谋划和推进各项工作落实，经济指标持续提升。

1.精准发力，加快指标进度。 1-11月份，固定资产投资完成 88890万元；限额以上消费品零售额完成84097.8万元；限额以上批发业完成269458.4万元，同比增长6.1%；限额以上零售业完47737.1万元；限额以上住宿业完成 9113.7万元；限额以上餐饮业完成18113.8万元。

2.突出重点，项目建设推进有序。街道共谋划2023年重点项目34个，总投资62.1亿元，2023年计划投资8.5亿元。目前体育场平战两用项目等工程已完工投入使用；翡翠岛三期、金百合二期等项目正在积极推进；全民健身中心、游泳馆等项目正按台账任务要求有序推进。

3.加强协调，不断优化营商环境。街道在统筹推进疫情防控和经济发展工作中，坚持疫情防控和生产工作两手抓，对有困难的企业重点帮扶，对有需要的企业精细服务，努力优化营商环境。针对建投悦府，多次与住建、国土等部门沟通协调，化解矛盾纠纷，解决实际困难，目前该项目已重新复工。同时开展“助企纾困”帮扶企业，联同区直营商部门，对企业做好日常走访，宣传好助企政策。

4.积极跟进，做精做深开放招商。做好招商引资信息收集工作，明确招商方向，主动对接有投资意向的客商，抓住每一次机遇，做好全程跟踪服务，力争将每一条投资信息转化为一份投资合同。主要领导带队参与重大项目招商，多次赴南京深入开展招商引资考察活动，深入南京金陵金箔集团股份有限公司、南京万德斯环保科技有限公司等企业走访调研，深入企业生产车间和办公场所，详细了解企业发展历程、经营管理、技术创新、市场拓展等情况，宣传推介相山。

5.攻克难点，征收棚改遗留问题取得突破。按期完成淮北市污水处理厂二期土地征收、完成深蓝华庭南地块净地、完成博物馆地块净地、完成跃进路防洪排涝工程的土地征收及东磁电子厂区的收储、完成麒麟花园五亩地净地。针对纪委、审计整改的要求，分项处理占用集体坑塘、大田地建房等48户开展“一户一档、一户一策”，进行追缴补偿款项，目前已追缴完成追缴款11户，累计追款项合计约1900多万元，占比60％以上。

三、 找差距拉标杆，“找改强争”取实效

为进一步拉高标杆、找准差距、奋勇争先，以更硬作风、更强担当、更实举措，加快推动相山更高质量转型发展，街道以“六找六强”为主要内容，全力开展“找差距、改作风、强担当、争先进”专项行动。

1.组织保障、责任压实。为将此次专项行动抓在手里，

取得实效，街道召开动员会，会上周密部署，立足实际，研究制定方案，精准摸排差距、短板，实行“清单+闭环”管理，确保专项行动抓到位、见成效。会后第一时间成立“找改强增”领导小组，将责任压实到每个人肩上，各负其责，严格按照时间节点推进此项工作。

2.专题研讨、对照检查。8月6日街道召开“找改强增”专题研讨会，会议上深入学习领会习近平总书记关于加强作风建设的重要论述、重温中央八项规定精神及省、市、区委实施细则等学习材料，聚焦“六找六强”，联系自身实际，开展交流研讨，班子成员、社区书记、部门负责人一一发言，深入剖析个人存在的短板以及下一步整改方向，然后形成“四清单”，按照表单时限要求整改到位。

3.专项督导、反馈整改。为把“找改强争”专项活

动抓细抓实，街道成立专项行动指导组和督导检查组，合

工作实际，研究制定专项督导方案并部署实施，对督导发现的问题及时反馈。在9月24日的反馈上，街道纪工委将问题一一反馈给各部门和各社区，主要问题涉及有街区经济发展总量偏小、改革创新意识不够强、为民服务有差距、服务企业不精准和风险防范有弱项等五个方面，针对这些问题提出了下一步整改措施，街道将持续做好整改进位工作。

4.实行“周调度、月点评”，二阶段“找改强争”扎实开展。9月27日，街道召开9月“找改强争”点评会，会上要求班子成员、各社区、各部门都要对照“四清单”，实行“清单+闭环管理，逐项抓好问题整改、任务落实。重点围绕稳住经济大盘、为民办实事、为企优环境等任务推进，班子成员要对分管部门和包保社区实行一周一调度，街道实行一月一点评机制，适时召开街道专项行动点评会议，盘点进展、交流经验。让每一名党员干部时刻保持“每天都在战时状态、每月都有现场直播”的压力。

四、坚持标本兼治，城区面貌焕然一新

1．环保整治常态化。落实“属地管理”，充分发挥监督长、网格员作用，实施24小时不间断巡查，积极摸清排污单位底数和环境管理薄弱环节。镇街级河长及社区级河长巡河88次，开展“清四乱”集中整治工作6次，共清理杂物15吨左右；解决群众投诉问题三起；更新河长制公示牌18处；镇级村级使用巡河通APP完成率100%。

2．文明创建常态化。对标达标与整体人居环境提升相结合，街道成立专项工作组，定期开展专项督查，每日做好动静态问题的汇总反馈、督促整改。一是加强物业小区环境整治。截止10月21日共清理楼道杂物2500余车，清理长期占用车棚的破旧自行车、三轮车1020余辆，清理破旧家具90余件，清理秸秆30余车，清理非法小广告7562余处、清理毁绿种菜1500平方、清理更换辖区破损公益广告1000余处、施划停车位1130个。二是加强市场、街巷管理。对门头店招、摆摊设点、出店经营进行专项整治，清理落地店招115块，取缔摆摊设点132余处。联合市场监管局加强对沿街小餐饮进行治理，整顿20家夜间烧烤。联合交警大队规范大华新家园门前、国购金街玉巷车辆停放秩序，处罚违规停车110起，加强相城农贸批发市场周边环境整理，营造创建氛围。三是加大自管小区管理力度。结合今年学院社区、丁楼社区六个老旧小区改造契机，先从清理占道经营、小广告、小菜园、乱晾晒、飞线充电入手，向清理散养家禽、杂物、乱搭建、乱倾倒延伸，再对路面硬化、楼体、楼道粉刷、公益广告进行规范。

五、为民办实事，民生福祉不断提升

1．惠民各项政策有效落实。（1）城乡低保截至10月共保障558户，796人，发放金额3674295元；（2）临时救助及时落实。1—10月困难居民临时救助申报9人次，目前已救助6人次，救助金额14460元。尚有3人次正在审批中。加大对街道城乡低保等困难家庭大学生实行高等教育阶段救助，本年度共救助困难大学生17人次，救助金额54000元。（3）助残扶残精准到位。辖区内共有残疾人1132人，本年度新申请残疾人生活补贴36人，护理补贴64人。

2．卫健综合水平持续提升。（1）计生数据指标完成情况。街道总人口55096人，已婚育龄妇16302人，出生婴儿753 人，总性别比106.3，政策符合率99.34 ％ ，一孩孕情掌握率90.66 ％，二多孩孕情掌握率91.52％，政策内二多孩孕情异常比例2.92％，综合节育率92.04％ 。（2）三项制度政策兑现落实。全年摸排上报计划生育家庭特别扶助对象40人，手术并发症证2人，国家奖励扶助20人，奖扶扩面92人，次年长效节育奖励二女户结扎69人，计划生育困难家庭老年护理补贴17人，特殊家庭人员签约家庭医生39人2600元，发放奖扶资金19680元，发放特扶资金244800，发放双女户长效节育奖励13800元, 发放奖扶扩面人员资金93960元，发放老年护理补贴资24000元，共计39.88万元。

（3）孕前优生健康检查工作。为减少出生缺陷，提高出生人口质量，南黎街道做好孕前优生健康检查的宣传和落实，2022年孕前优生健康检查目标任务318人，目前已完成286人，完成进度的89.9%。

3．疫情防控工作有序推进。（1）持续做好国内重点风险区和境外来淮人员的信息摸排和上报工作，对高、中风险地区来淮、境外来淮人员落实集中隔离、居家隔离、上门核酸检测等工作。今年来共计摸排上报重点地区来淮6709人，外省务工人员信息共计摸排1577人，非涉疫外省来淮共计上报990人。境外来淮人员185人。（2）为建立快速高效的疫情管控机制，切实做到“早发现、早隔离、早诊断、早治疗”，按上级要求定时定点开展多轮全员核酸检测。（3）利用流动接种车、智医助理、协同通讯、上门宣传等方式开展好加强针的接种工作，加强针接种应接种总数  37247人，已接种32268人，到期应种总接种率86.6 %，加强针接种为居民构筑了免疫屏障保障，保护辖区人民生命健康和生命安全。

四、“暖民心”持续推进。（1）就业促进：今年以来，街道通过职业介绍、职业指导共帮扶了230人，办理就业登记225人，就业困难人员就业40人，新登记劳动力资源87人，进行劳动力资源信息变更1531人，就业扶持政策咨询85人，办理就业失业登记证136人。共摸排各类企业1392家，用工缺囗193人，街道社区开发临时公益性岗位35个，已上岗35人，开发临时性大学生见习岗32个，已上岗3人。系统登记失业人员减少至61人，从1月份至今新增就业225人。三公里就业圈标识牌已全部上墙，每个社区100块，就业宣传每天在社区新装电子屏滚动播出。（2）文明菜市：一是抓紧推进李楼临时菜市场搬迁工作进度，目前正在对接区商务局办理金域香苑小区配建的菜市场；二是推进丁楼创业街搬迁进度，已贴出公告，因商户签订的合同到年底，限期年底关闭该市场，引导创业街的临时菜市商户整体搬迁至金百合菜场，金百合菜场已制定招商优惠政策，免租3-6个月；三是加强帝景翰园早市督查力度，街道城管对不规范经营行为进行劝导，实行常态化的巡查，做到发现一起整改一起。四是积极配合区商务局对菜市场周围环境进行综合整治，大华新家小区东侧小巷已整治完毕，绿城巷已整改完毕。

（3）新徽菜˙名徽厨：对接区人社局、区商务局，及时跟进“第九菜系·淮北美食”行动相关要求，摸排辖区内“名吃名厨”和特色小吃拟推荐名单。目前，对辖区内“名吃名厨”和特色小吃拟推荐名单统计汇总，根据区里统一安排积极配合各项工作。（4）安心托幼：目前已在卫健委备案成功8家，可容纳3岁以下儿童510人，目前在园人数89人，2022年区级下达完成托位数143人，已完成180人，完成率已达到125%，托于爱有限责任公司已于九月完成备案，投入使用后可以容纳3岁以下婴幼儿60人。（5）健康口腔：自2022年7月开始，南黎街道联合辖区博爱口腔医院、大华口腔诊所等口腔机构在辖区开展了口腔健康义诊进社区、进街道、进养老机构、进小区等活动，开展牙科咨询20次，义诊人数1200 余人。截至目前健康口腔行动3-6岁儿童涂氟350 人，6-9岁窝沟封闭1558人。（6）放心家政：为做好辖区众多人口服务工作，打造完善的家庭一站式服务平台，为居民提供可靠的家政服务企业，目前9个社区已选择固定办公区域，打造放心家政窗口，摆放了家政台牌与宣传牌。惠平家政目前已在各社区选择合适的办公区域。（7）便民停车：一是街道联合区住建局，结合华佳梅苑小区、大华新家园小区、水墨丹青小区改造提升工程，目前已为小区新增200多个停车位。二是配合区住建局，已对辖区内的车辆数及车位数进行了摸底，初步统计，街道辖区各小区内部加上辖区公共路面共有车辆45102辆，停车位小区内路面规划内约8634个，小区内地下停车场车位13925个，路面公共停车位约3101个，车位缺口19422个。（8）老年助餐服务：一是依托现有条件和设施较为完善的社区养老服务中心开展助餐试点工作。已开展试点的有丁楼社区养老服务中心、李楼社区养老服务中心、梅苑社区养老服务中心及曙光社区养老服务中心；二是摸底居民较集中的小区周边食品安全和质量有保证的小型餐馆，就近就便地为周边老年人提供助餐服务（现正在摸底中）。已安装助餐系统并开始运营的有谷婆婆八宝粥、化府等，已表示出有合作意向的包括谷天记、小同聚、馍掌柜、味胜坊、米宝儿、老段庄辣汤、金米汇等类似的中小型餐馆；三是依托功能完善、就餐方便的企业食堂为周边老年人提供助餐服务，目前妇幼保健院食堂已完成改造并提供助餐服务；四是发展“物业+老年助餐”服务，考虑到丁楼公租房内困难老人居住比较集中，经与社区及物业研讨，拟利用小区内已打造好的“红色益站”用房开展老年助餐服务。（9）老有所学：街道老年学校（设在南黎街道城里社区养老服务中心）及9个社区学习点均已揭牌开班，成为全区完成所有老年学校和教学点复学开课任务的街道，正处于不断扩大招生规模提高教学质量的阶段，各点开设的班每周或者每两周开班一次，开课前三天通知报名学员。

（10）快乐健身：深入摸排辖区各个室外健身器材基本情况和需求增设器材各个点位基本情况，更换大华新家园、桓潭明珠、温哥华城一期已健身器材；打造万马东门快乐百姓健点；积极申请锦绣和庄室内便民健身场馆，约300平；梅苑社区南侧正在平整场地，拟建设成一个百姓健身广场；维修、翻新群众反应的10余处老旧健身设施点。

六、维护社会稳定，平安南黎建设不断完善

1.平安建设常抓不懈。一是深入开展平安建设宣传活动，广泛开展以扫黑除恶、反邪、防范金融诈骗宣传活动，极大提高居民群众法治意识和参与平安创建活动的积极性和参与率，发动辖区大工委、社区大党委等单位参与群防群治工作，群众安全满意度持续提升。二是做实吸毒人员、社区戒毒康复人员、易肇事肇祸精神病人的服务管理工作，提升社会风险防控工作能力。三是多元参与共建共治，学习新时代“枫桥经验”新内涵，利用好法官、检察官进社区等资源，发挥“一社区一律师”和物业纠纷调解中心的作用，提升人民调解工作，积极构建多元化解纠纷矛盾工作新格局。街道注重综治各项工作的宣传引导，利用条幅、橱窗、彩页、入户、举办现场活动等多种形式，提高老年人的识骗防骗能力。今年来，街道共开展现场活动4次，发放打击养老诈骗宣传册2000多份、宣传彩页25000多份、宣传手提袋5000个、香皂8000块、牙膏3000只，作为宣传品一起发放给社区居民，宣传反养老诈骗工作。今年共悬挂各类宣传条幅160余条；平安建设厨窗宣传栏10块；打击养老诈骗和反电诈广告墙10处；定制平安建设宣传纸杯2万个、宣传抽纸2000盒、宣传雨伞400把，发放给社区居民进行宣传，并利用社区、小区和商超电子屏滚动宣传防范和打击电信诈骗知识。

2.信访稳定一抓到底。一是着力做好积案化解和矛盾调解。按照全区统一部署，对积案、重复件再梳理再追溯，符合政策的诉求马上着手解决；无政策依据的，从稳定角度出发，在不引起连锁反应的情况下妥善处理，引导信访人合理规范表达诉求，利用法治思维和法律手段化解辖区矛盾。对街道一些“骨头件、钉子件”高位谋划、积极推动、因案施策、担当作为。1-6月，共化解积案8件（丁新、丁龙梅、丁配民、丁中秋、丁文杰、丁书芹、丁配勇、刘万萍）、7月化解1件（宋秀珍）、9月份化解2件（郑小妹、刘玉华）、10月化解1件（王敬田）、解决丁书芹、刘万萍、丁玉荣3人关于公租房的信访事项。二是省级、市级、区级领导公开接访交办工作。1-10月，省市区级领导公开接访交办南黎街道信访件共计41件，其中省级交办8件、市级交办19件、区级交办14件，均为重复访信访件，共整理归档卷宗41份。

三是安徽省信访信息化系统平台办理情况。截至共受理手机、微信、网投、来访及上级转交办各类信访件62件，已全部办结，无超期受理和逾期办理情况，满意率100%。四是领导开门接访情况。全年街道班子成员每日开门接访62批92人次，入户走访30批30人次。在开门接访中，对上访群众提出的诉求，能当场解决的当场答复；不能当场解决的，给出解决和化解的时限；属依法依规不能解决的，讲清道理，做好教育疏导工作；对群众普遍关心的热点、难点问题，进行入情入理的分析解释，帮助群众理顺情绪、化解矛盾、协调关系，有效控制群众非正常上访，及时妥善解决辖区信访问题。

3.安全生产紧抓不放。严格按照市、区精神落实安全生产责任制，完善街道领导包保社区安全生产制度和定期带队督查制度，利用专题会、周例会、中心组学习等会议传达部署安全生产工作，切实提高全体工作人员的安全意识，着力做好高层消防、自建房排查、燃气报警器安装、餐点群燃气整治等领域的风险隐患排查整治，全面提高防范化解重大风险应对处置能力。今年来，开展各类安全检查85次、排查隐患40余处、下达整改通知书及整改处理函60件，目前已全部整改完毕，为街道营造出“人人讲安全、事事注意安全”的良好安全氛围、抗灾环境。

六、2022年取得荣誉

1.锦华苑社区老年大学“书香锦华育银龄”品牌荣获全国优秀品牌

2.桂苑社区“流动办公桌”入选省文明单位创建十佳品牌。

3.街道团工委被评为“安徽省五四红旗团工委”荣誉称号

4.街道被评为第七次全国人口普查省级先进集体

5.城里社区老年助餐点评为全市首批示范点。

6.桓谭明珠小区党群服务中心被评为市级小区党群服务中心

7.港利小区红动港湾品牌已被市委组织部推荐皖美红色物业

8. 街道退役军人服务站被评为市优秀十佳退役军人服务站

七、2023年工作思路

2023年街道将继续“高标准、严要求”坚决做到“七个抓好”，力争工作出新出亮。

1．抓好“暖民心”活动。2023年街道继续把“暖民心”这项重点牢牢抓在手上，尽心尽责。努力在养老助餐、健康口腔、安心托幼、就业促进等方面下功夫，发挥广大党员群众的力量，群策群力，打造更多出彩的亮点。

2.抓好组织建设。坚持试点先行、典型引路，持续推进城市基层党建工作示范建设，打造兰墅御景、华佳梅苑、温哥华城、首府小区小区党群服务中心，推动“红网满格1+2”三年行动。持续深入推动驻区单位、行业、领域党组织与街道社区党组织开展“契约化”共建，共同参与社区网格化治理。结合“送政策、访民情、办好事”上门走访活动，推行“一线工作法”，在一线掌握情况、在一线发现问题、在一线研究思路、在一线检验成效、在一线转变作风、在一线现场解决问题，切实增强群众的获得感、幸福感、安全感。

3.抓好党建品牌推广。将桂苑社区“流动办公桌”品牌优势转化为服务效能，复制推广，深化康乐社区“邻里搭把手”党建内涵，开展邻里议事、举办邻里节。对曙光社区“曙光红”进行广泛推广宣传。街道党群服务中心进行改造升级。着力打造“两新”党建工作示范点，依托南黎街道文化站联合相城文化党支部探索打造“党建+传统文化”非公党建品牌。

4.抓好社会综合治理。加大源头访的治理，处理解决好丁楼棚改遗留问题确保不新增信访人。在平时要加大信访条例的宣传力度，发挥公检法进社区作用，加大矛盾化解力度。做好重点信访人的思想教育，有针对性的去化解，确保辖区信访形势稳定。在重点时间节点，更要夯实值守责任，对社区反馈信息出现不实等现象要加大问责力度，紧绷信访维稳这根弦。

5．抓好经济总量提升。一是大力发展街区特色经济。以恒大悦府沿河商业体为依托，与文化和休闲相结合，在老濉河沿岸引导打造翠峰南路休闲、旅游、购物一条街，从而带动学院、丁楼周边商群的快速发展。二是盘活剩余地块，加快经济发展。加快盘活推进宝迪二期地块补偿准备工作、推进跃进路南侧蓝宇物流地块、银安学校土地、盛世商贸城西门地块、宏远驾校南地块，为后期进地打下基础。

6．抓好城市常态化管理。一是提升大环境管理秩序。充分发挥社区的作用，联合城管、志愿者深入开展小区僵尸车、空中管线集中排查整治、垃圾杂物和小菜园的集中整治。二是提升创建问卷满意度。广泛利用展板、电子显示屏、公益广告、小广播等多种形式宣传创建，向居民宣传创建活动，积极营造“人人知晓、人人参与文明城市创建”的创城氛围。积极开展小区配套设施建设，不断完善各类服务活动，努力提升居民满意度。

7.抓好从严治党工作。要坚持以“严”的基调强化正风肃纪，坚持“三不腐”一体推进，以更大决心、更强韧劲打赢反腐败斗争攻坚战持久战，为街道营造更加风清气正的政治生态。要深化廉洁护航发展，践行党的二十大精神指引，充分发挥“监督保障执行、促进完善发展”作用，持续改进作风，廉洁护航街道经济社会全面发展。积极践行“一改两为”，推深做实“找差距、改作风、强担当、争先进”专项行动，不断将南黎街道党风廉政建设和反腐败工作推向更高质量，努力为加快建设现代化美好相山贡献力量。