相山区在职村干部报酬打卡发放

    为快速推进农村基层党建与服务经费保障民生工程实施，确保在职村干部报酬待遇全面落实，相山区经区委常委会审核通过并印发了《相山区农村基层党建保障工程三年行动计划》和《中共相山区委关于进一步加强农村基层党组织建设的实施意见》，按照新标准要求，对在职村干部报酬待遇进行重新核算。村“两委”年基本报酬按照相山区上年度农村常住居民人均可支配收入2倍标准确定，村干部绩效报酬跟随基本报酬浮动核算，以奖励工资形式考核发放。经测算，2016年在职村干部年报酬较2015年有较大提高，全年村“两委”正职基本报酬与绩效报酬达到2.4万元（2015年为1.56万元），副职达到1.8万元，委员达到1.68万元。该区组织部、人社局抽调专人对在岗的83名村干部进行详细的信息核实，并建立了工资台账，目前，1-5月村干部基本报酬51.2万元已经通过“一卡通”完成打卡发放。全区在职村干部将真真切切感受到民生工程关注基层、倾斜基层的政策力度。