相山区坚持以社会养老服务工作为重心,逐步探索出以居家养老为基础、社区养老为依托、机构养老为补充的“三位一体”的养老模式,多举措助推社会养老服务体系民生工程建设。
养老机构建设实现“老有所居”。推进公办养老机构建设,获得三星级农村敬老院资格的钟楼敬老院共1万平方米,现有床位460张,五保老人97名,城镇“三无”人员6人,孤儿1名,五保老人吃、穿、住、医、葬全部由敬老院承担,并享有每人每月600元生活费。大力支持民办养老机构建设,该区现有10家民办养老机构,共有2700个床位。目前已和淮海春晖养老连锁机构就百龄眉寿老年公寓签订公建民营合作事项。
老龄津贴实现“老有所养”。一是对全区36位百岁老人每人每月400元标准的保健金按照季度拨付,2017年一季度发放资金3.76万元;二是对本辖区80周岁以上、不满百岁的低保老年人身份审批和高龄津贴资金核发工作(标准每人每月30元)现共有80周岁以上、不满百岁的低保老年人1458人享受高龄津贴补助,2017年一季度共发放资金12.93万元。
居家养老服务实现“老有所依”。对辖区内80周岁以上老年人的家庭情况、身体健康状况、兴趣爱好、服务需求等方面进行全面调查摸底,组建一支由专业服务人员、志愿者服务人员共同组成的居家养老服务团队,每1-2人包保1户或1位老人,采取每周定期和不定期相结合的上门服务方式,为老年人提供生活照料、精神慰藉、医疗保健等方面的服务,认定居家养老服务对象共有168人,2017年一季度共发放资金3.46万元。
老年文化建设实现“老有善养”。以“敬老月”为契机,组织开展送戏、送字画下乡及养生讲座等健康向上的老年文体活动,丰富老年人的精神文化生活。开展助老助残家政服务、困难老人结对帮扶等多种形式,重点关注高龄、空巢、失独、失能半失能、困难老年人的生活问题,切实为广大老年人做好事、办实事、解难事。