相山区全面加大农村基层党建投入保障力度,通过建立“任务清单、责任清单、完成清单”三单制管理,积极谋划、认真部署,有力推动了农村基层党建民生工程各项任务快速落实。
一是加强经费保障。对在岗的村干部进行详细的信息核实,建立完善工资台账,全区79名村干部1-5月基本工资52.7万元已经足额打卡发放,发放率100%。已将全年村级组织运转经费92万元拨付到位,为符合条件的60名村干部办理城镇职工养老保险。区财政专门列支保障村级组织基本运转经费,全面推进村级组织活动场所规范化建设,促使村级面貌焕然一新。
二是加强政策宣传。将提升农村基层党建与服务经费保障民生工程与开展村级工作紧密结合,在提升村干部待遇和村级组织基本运转经费的同时,加大对村干部的管理力度,落实责任到人,更好地结合群众需求为民办实事。采取集中宣传、悬挂宣传标语、网络宣传、召开会议等形式,营造浓厚的宣传氛围,着力提升群众知晓率。
三是加强监管督查。为确保村级运转经费合理合规使用,相山区建立督查小组,不定期检查各村资金管理使用情况,发现问题,及时整改,确保提升农村基层党建与服务经费保障民生工程的顺利实施。