相山区司法局出台《工作人员行为规范》

为改进工作作风，端正工作态度，提高工作效率，保证工作质量，树立司法行政机关良好形象，努力建设一支信念坚定、执法为民、敢于担当、清正廉洁的司法行政队伍。近日，相山区司法局出台《工作人员行为规范》（以下简称《规范》），为全体司法行政干警立规矩、明纪律。

《规范》对全局干警的工作形象、工作态度、工作时间、工作纪律等方面作了统一规定。一是要求办公环境卫生干净、整洁、整齐、有序，工作人员着装规范，窗口值班着制服、佩戴胸卡，文明办公、礼貌接待；二是要求爱岗敬业、恪尽职守、认真负责、勇于担当，按时参加各种会议、活动，按时限和要求标准完成各项工作任务；三是要求严格遵守作息时间，按时上下班，不迟到早退，不串岗离岗。因事、因病请假的，履行请假手续；四是工作期间不准在单位无理取闹、滋事闹事、拉帮结伙或恶意诬告，不准在办公室用餐、吃零食或用手机、电脑上网聊天、玩游戏、炒股等，不得串屋聊天、大声喧哗、嘻笑、打闹，不准乱用单位交通工具办理私事；五是强调工作人员一旦出现违反规范的行为，情节轻微的或未造成影响的，由所在部门限期整改。情节较重但尚未达到党纪政纪处分标准的，责令所在部门向局党组作出书面检查，并在全局予以通报。情节严重的，按党纪政纪有关规定处分；构成犯罪的，移交司法机关依法处理。

《规范》的出台，进一步提升了全体干警为民服务的水平，使全局工作人员具体行为有规可依、有章可循，有力推动了司法所建设规范化、制度化进程。